9786057879639
488773
https://www.turkishbooks.com/books/liderlikte-citayi-yukseltmek-p488773.html
Liderlikte Çıtayı Yükseltmek Liderlik ve Yüksek Performanslı Kurumlar Yaratmada Blanchard Yaklaşımı
9.36
Çığır Açan 40 Yıllık Liderlik Öngörüleri Sıradışı Bir Kitapta!
Bir Dakikalık Yönetici®'den Çılgın Taraftarlar'a kadar Ken Blanchard'ın kitapları milyonlarca
insanın kendi güçlerini ve çevrelerindekilerin potansiyellerini ortaya çıkarmalarına yardımcı
oldu. Ken Blanchard Şirketleri® 40 yıldır binlerce kuruluşun daha fazla insan odaklı, müşteri
merkezli, performans odaklı ve sosyal sorumluluk sahibi olmalarına aracılık etti.
Şimdi, tamamen güncellenmiş bu ikinci baskıda Blanchard ve meslektaşları, yüksek
güvenilirlikli bir işyeri kurmak, yüksek performans için işbirliği yapmak, sürekli devam eden
mentorluk yoluyla başarı ve örgütsel düzeyde liderlik konusunda yepyeni bölümler de dahil
olmak üzere dünya çapında liderlik hakkında öğrendikleri her şeyi bir araya getiriyor . "Dörtlü
sonuç sistemine" dayalı olarak nasıl hedef ve vizyon oluşturacağınızı keşfedecek ve kim
olduğunuzu, nereye gittiğinizi ve yolculuğunuza rehberlik edecek değerleri insanların
bildiğinden emin olacaksınız.
Liderlikte Çıtayı Yükseltmek kendinizi, bireyleri, ekipleri ve tüm organizasyonları yönetmek
için dünyada en yaygın kullanılan liderlik modeli olan SLII®'nın kullanımı hakkında kesin bir
tartışma sunar. Daha da önemlisi, bu konuda derinlere inmeyi, tüm büyük liderlerin sahip
olduğu kişisel "liderlik bakış açısını" nasıl keşfedeceğinizi ve bunu tüm yaşamınız boyunca
nasıl uygulayacağınızı öğreneceksiniz. Bu kitap size rehberlik edecek, size ilham verecek,
sizi kışkırtacak ve bir mihenk taşı olacak. Nasıl yapılacağını keşfedin...
Kısa vadenin ötesine geçin ve doğru hedef ve vizyona katılın.
Şirketinizin belirtilen değerleri ile gerçek davranışlar arasındaki boşluğu ortadan kaldırın.
Efsanevi, sadık müşteri hizmetleri sunun ve hayranlar kazanın.
Çalışanlarınızı gerçekten güçlendirin ve inanılmaz potansiyellerini ortaya çıkarın.
Her seviyede performansı artıran bir koçluk kültürü oluşturun.
Liderliğinizi alçakgönüllülükte toplayın ve çoğunluğun iyiliğine odaklanın.
Üst Düzey liderlik, herhangi bir şirkette, kuruluşta veya yaşam alanında daha iyi bir lider
olmak isteyen herkes içindir.
"Liderlikte Çıtayı Yükseltmek, saygının ve bütünlüğün sadece kulağa hoş gelen seçenekler olmadığını
açıkça ortaya koyuyor; bunlar bir kuruluşun hayatta kalması için temel ölçütlerdir. Eğitici olduğu kadar
ilham verici olan bu kitap da her liderin çekirdek müfredatına aittir. "
—Warren Bennis, Çok Satan Bir Lider Olabilmek'in yazarı
"Harika bir şirket istiyorsanız, çıtayı yükselten bir lider olmaktan başka seçeneğiniz yoktur. Bunu
yaptığınızda çalışanlarınız heyecanlanır, müşterilerinizle ilgilenirler ve yazarkasanız susmaz. "
—Horst Schulze, The Ritz-Carlton Hotel Company, LLC Başkan Yardımcısı ve CEO'su, The West Paces Hotel
Group, LLC; Kurucu ve eski Başkanı & COO'su
"Southwest Havayollarında, hep yüksek düzeyde liderlik için mücadele ettik. Biz kazancın, dahili ve harici
müşterilerinizle ilgilendiğinizde duyduğunuz alkış olduğuna gerçekten inanıyoruz. Dahili ve harici
müşterileri için doğru olanı yapacak olan motivasyonlu çalışanlarla sonuçlandığını düşündüğümüz, mutlu,
kaygısız, takım-ruhlu -evet, hatta eğlenceli- çalışma ortamları için hep ısrar ettik. Bu kitabı okumak,
organizasyonunuzda pozitif bir fark yaratacak."
Bir Dakikalık Yönetici®'den Çılgın Taraftarlar'a kadar Ken Blanchard'ın kitapları milyonlarca
insanın kendi güçlerini ve çevrelerindekilerin potansiyellerini ortaya çıkarmalarına yardımcı
oldu. Ken Blanchard Şirketleri® 40 yıldır binlerce kuruluşun daha fazla insan odaklı, müşteri
merkezli, performans odaklı ve sosyal sorumluluk sahibi olmalarına aracılık etti.
Şimdi, tamamen güncellenmiş bu ikinci baskıda Blanchard ve meslektaşları, yüksek
güvenilirlikli bir işyeri kurmak, yüksek performans için işbirliği yapmak, sürekli devam eden
mentorluk yoluyla başarı ve örgütsel düzeyde liderlik konusunda yepyeni bölümler de dahil
olmak üzere dünya çapında liderlik hakkında öğrendikleri her şeyi bir araya getiriyor . "Dörtlü
sonuç sistemine" dayalı olarak nasıl hedef ve vizyon oluşturacağınızı keşfedecek ve kim
olduğunuzu, nereye gittiğinizi ve yolculuğunuza rehberlik edecek değerleri insanların
bildiğinden emin olacaksınız.
Liderlikte Çıtayı Yükseltmek kendinizi, bireyleri, ekipleri ve tüm organizasyonları yönetmek
için dünyada en yaygın kullanılan liderlik modeli olan SLII®'nın kullanımı hakkında kesin bir
tartışma sunar. Daha da önemlisi, bu konuda derinlere inmeyi, tüm büyük liderlerin sahip
olduğu kişisel "liderlik bakış açısını" nasıl keşfedeceğinizi ve bunu tüm yaşamınız boyunca
nasıl uygulayacağınızı öğreneceksiniz. Bu kitap size rehberlik edecek, size ilham verecek,
sizi kışkırtacak ve bir mihenk taşı olacak. Nasıl yapılacağını keşfedin...
Kısa vadenin ötesine geçin ve doğru hedef ve vizyona katılın.
Şirketinizin belirtilen değerleri ile gerçek davranışlar arasındaki boşluğu ortadan kaldırın.
Efsanevi, sadık müşteri hizmetleri sunun ve hayranlar kazanın.
Çalışanlarınızı gerçekten güçlendirin ve inanılmaz potansiyellerini ortaya çıkarın.
Her seviyede performansı artıran bir koçluk kültürü oluşturun.
Liderliğinizi alçakgönüllülükte toplayın ve çoğunluğun iyiliğine odaklanın.
Üst Düzey liderlik, herhangi bir şirkette, kuruluşta veya yaşam alanında daha iyi bir lider
olmak isteyen herkes içindir.
"Liderlikte Çıtayı Yükseltmek, saygının ve bütünlüğün sadece kulağa hoş gelen seçenekler olmadığını
açıkça ortaya koyuyor; bunlar bir kuruluşun hayatta kalması için temel ölçütlerdir. Eğitici olduğu kadar
ilham verici olan bu kitap da her liderin çekirdek müfredatına aittir. "
—Warren Bennis, Çok Satan Bir Lider Olabilmek'in yazarı
"Harika bir şirket istiyorsanız, çıtayı yükselten bir lider olmaktan başka seçeneğiniz yoktur. Bunu
yaptığınızda çalışanlarınız heyecanlanır, müşterilerinizle ilgilenirler ve yazarkasanız susmaz. "
—Horst Schulze, The Ritz-Carlton Hotel Company, LLC Başkan Yardımcısı ve CEO'su, The West Paces Hotel
Group, LLC; Kurucu ve eski Başkanı & COO'su
"Southwest Havayollarında, hep yüksek düzeyde liderlik için mücadele ettik. Biz kazancın, dahili ve harici
müşterilerinizle ilgilendiğinizde duyduğunuz alkış olduğuna gerçekten inanıyoruz. Dahili ve harici
müşterileri için doğru olanı yapacak olan motivasyonlu çalışanlarla sonuçlandığını düşündüğümüz, mutlu,
kaygısız, takım-ruhlu -evet, hatta eğlenceli- çalışma ortamları için hep ısrar ettik. Bu kitabı okumak,
organizasyonunuzda pozitif bir fark yaratacak."
Çığır Açan 40 Yıllık Liderlik Öngörüleri Sıradışı Bir Kitapta!
Bir Dakikalık Yönetici®'den Çılgın Taraftarlar'a kadar Ken Blanchard'ın kitapları milyonlarca
insanın kendi güçlerini ve çevrelerindekilerin potansiyellerini ortaya çıkarmalarına yardımcı
oldu. Ken Blanchard Şirketleri® 40 yıldır binlerce kuruluşun daha fazla insan odaklı, müşteri
merkezli, performans odaklı ve sosyal sorumluluk sahibi olmalarına aracılık etti.
Şimdi, tamamen güncellenmiş bu ikinci baskıda Blanchard ve meslektaşları, yüksek
güvenilirlikli bir işyeri kurmak, yüksek performans için işbirliği yapmak, sürekli devam eden
mentorluk yoluyla başarı ve örgütsel düzeyde liderlik konusunda yepyeni bölümler de dahil
olmak üzere dünya çapında liderlik hakkında öğrendikleri her şeyi bir araya getiriyor . "Dörtlü
sonuç sistemine" dayalı olarak nasıl hedef ve vizyon oluşturacağınızı keşfedecek ve kim
olduğunuzu, nereye gittiğinizi ve yolculuğunuza rehberlik edecek değerleri insanların
bildiğinden emin olacaksınız.
Liderlikte Çıtayı Yükseltmek kendinizi, bireyleri, ekipleri ve tüm organizasyonları yönetmek
için dünyada en yaygın kullanılan liderlik modeli olan SLII®'nın kullanımı hakkında kesin bir
tartışma sunar. Daha da önemlisi, bu konuda derinlere inmeyi, tüm büyük liderlerin sahip
olduğu kişisel "liderlik bakış açısını" nasıl keşfedeceğinizi ve bunu tüm yaşamınız boyunca
nasıl uygulayacağınızı öğreneceksiniz. Bu kitap size rehberlik edecek, size ilham verecek,
sizi kışkırtacak ve bir mihenk taşı olacak. Nasıl yapılacağını keşfedin...
Kısa vadenin ötesine geçin ve doğru hedef ve vizyona katılın.
Şirketinizin belirtilen değerleri ile gerçek davranışlar arasındaki boşluğu ortadan kaldırın.
Efsanevi, sadık müşteri hizmetleri sunun ve hayranlar kazanın.
Çalışanlarınızı gerçekten güçlendirin ve inanılmaz potansiyellerini ortaya çıkarın.
Her seviyede performansı artıran bir koçluk kültürü oluşturun.
Liderliğinizi alçakgönüllülükte toplayın ve çoğunluğun iyiliğine odaklanın.
Üst Düzey liderlik, herhangi bir şirkette, kuruluşta veya yaşam alanında daha iyi bir lider
olmak isteyen herkes içindir.
"Liderlikte Çıtayı Yükseltmek, saygının ve bütünlüğün sadece kulağa hoş gelen seçenekler olmadığını
açıkça ortaya koyuyor; bunlar bir kuruluşun hayatta kalması için temel ölçütlerdir. Eğitici olduğu kadar
ilham verici olan bu kitap da her liderin çekirdek müfredatına aittir. "
—Warren Bennis, Çok Satan Bir Lider Olabilmek'in yazarı
"Harika bir şirket istiyorsanız, çıtayı yükselten bir lider olmaktan başka seçeneğiniz yoktur. Bunu
yaptığınızda çalışanlarınız heyecanlanır, müşterilerinizle ilgilenirler ve yazarkasanız susmaz. "
—Horst Schulze, The Ritz-Carlton Hotel Company, LLC Başkan Yardımcısı ve CEO'su, The West Paces Hotel
Group, LLC; Kurucu ve eski Başkanı & COO'su
"Southwest Havayollarında, hep yüksek düzeyde liderlik için mücadele ettik. Biz kazancın, dahili ve harici
müşterilerinizle ilgilendiğinizde duyduğunuz alkış olduğuna gerçekten inanıyoruz. Dahili ve harici
müşterileri için doğru olanı yapacak olan motivasyonlu çalışanlarla sonuçlandığını düşündüğümüz, mutlu,
kaygısız, takım-ruhlu -evet, hatta eğlenceli- çalışma ortamları için hep ısrar ettik. Bu kitabı okumak,
organizasyonunuzda pozitif bir fark yaratacak."
Bir Dakikalık Yönetici®'den Çılgın Taraftarlar'a kadar Ken Blanchard'ın kitapları milyonlarca
insanın kendi güçlerini ve çevrelerindekilerin potansiyellerini ortaya çıkarmalarına yardımcı
oldu. Ken Blanchard Şirketleri® 40 yıldır binlerce kuruluşun daha fazla insan odaklı, müşteri
merkezli, performans odaklı ve sosyal sorumluluk sahibi olmalarına aracılık etti.
Şimdi, tamamen güncellenmiş bu ikinci baskıda Blanchard ve meslektaşları, yüksek
güvenilirlikli bir işyeri kurmak, yüksek performans için işbirliği yapmak, sürekli devam eden
mentorluk yoluyla başarı ve örgütsel düzeyde liderlik konusunda yepyeni bölümler de dahil
olmak üzere dünya çapında liderlik hakkında öğrendikleri her şeyi bir araya getiriyor . "Dörtlü
sonuç sistemine" dayalı olarak nasıl hedef ve vizyon oluşturacağınızı keşfedecek ve kim
olduğunuzu, nereye gittiğinizi ve yolculuğunuza rehberlik edecek değerleri insanların
bildiğinden emin olacaksınız.
Liderlikte Çıtayı Yükseltmek kendinizi, bireyleri, ekipleri ve tüm organizasyonları yönetmek
için dünyada en yaygın kullanılan liderlik modeli olan SLII®'nın kullanımı hakkında kesin bir
tartışma sunar. Daha da önemlisi, bu konuda derinlere inmeyi, tüm büyük liderlerin sahip
olduğu kişisel "liderlik bakış açısını" nasıl keşfedeceğinizi ve bunu tüm yaşamınız boyunca
nasıl uygulayacağınızı öğreneceksiniz. Bu kitap size rehberlik edecek, size ilham verecek,
sizi kışkırtacak ve bir mihenk taşı olacak. Nasıl yapılacağını keşfedin...
Kısa vadenin ötesine geçin ve doğru hedef ve vizyona katılın.
Şirketinizin belirtilen değerleri ile gerçek davranışlar arasındaki boşluğu ortadan kaldırın.
Efsanevi, sadık müşteri hizmetleri sunun ve hayranlar kazanın.
Çalışanlarınızı gerçekten güçlendirin ve inanılmaz potansiyellerini ortaya çıkarın.
Her seviyede performansı artıran bir koçluk kültürü oluşturun.
Liderliğinizi alçakgönüllülükte toplayın ve çoğunluğun iyiliğine odaklanın.
Üst Düzey liderlik, herhangi bir şirkette, kuruluşta veya yaşam alanında daha iyi bir lider
olmak isteyen herkes içindir.
"Liderlikte Çıtayı Yükseltmek, saygının ve bütünlüğün sadece kulağa hoş gelen seçenekler olmadığını
açıkça ortaya koyuyor; bunlar bir kuruluşun hayatta kalması için temel ölçütlerdir. Eğitici olduğu kadar
ilham verici olan bu kitap da her liderin çekirdek müfredatına aittir. "
—Warren Bennis, Çok Satan Bir Lider Olabilmek'in yazarı
"Harika bir şirket istiyorsanız, çıtayı yükselten bir lider olmaktan başka seçeneğiniz yoktur. Bunu
yaptığınızda çalışanlarınız heyecanlanır, müşterilerinizle ilgilenirler ve yazarkasanız susmaz. "
—Horst Schulze, The Ritz-Carlton Hotel Company, LLC Başkan Yardımcısı ve CEO'su, The West Paces Hotel
Group, LLC; Kurucu ve eski Başkanı & COO'su
"Southwest Havayollarında, hep yüksek düzeyde liderlik için mücadele ettik. Biz kazancın, dahili ve harici
müşterilerinizle ilgilendiğinizde duyduğunuz alkış olduğuna gerçekten inanıyoruz. Dahili ve harici
müşterileri için doğru olanı yapacak olan motivasyonlu çalışanlarla sonuçlandığını düşündüğümüz, mutlu,
kaygısız, takım-ruhlu -evet, hatta eğlenceli- çalışma ortamları için hep ısrar ettik. Bu kitabı okumak,
organizasyonunuzda pozitif bir fark yaratacak."
Yorumlar (0)
Yorum yaz
Bu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.