Endüstri 4 Tedarik Zinciri Yönetimi İnsan Kaynakları Pazarlama Türkiye Nasıl Hazırlanıyor?

1 BÖLÜM
Giriş
Sanayinin Dönüşümü
2 BÖLÜM
Endüstri 4
2.1. Endüstri 4 'a Giden Süreç
2.2. Endüstri 4 Yapısı
İnternete bağlı olan unsurlar
Geniş Bant Sistemi
Bulut Bilişim Sistemi
Nesnelerin interneti
Büyük Veri
Büyük Veri ve Geleneksel Analitik
2.3. Akıllı Üretim
Siber Fiziksel Sistemeler
Robotik Sistemler
3 - D Yazıcı
2.3.1. Hukuki Altyapı
Verilerin Güvenliği
İstihdam Yapısı
2.4. Yeni İş Modelleri
Kişiselleştirilmiş Ürünler
Yatay ve Dikey Entegrasyon
Kaynakça
3 BÖLÜM
Endüstri 4 ve Tedarik Zinciri Yönetimi
3.1. Endüstri 4.0'a Kadar Üretim Yönetimi ve Tedarik Zinciri Yönetiminin Ortaya
Çıkışı
3.2. Endüstri 4.0'ın Tedarik Zinciri Yönetimine Etkisi
3.3. Akıllı Tedarik Zinciri Uygulamaları
Kaynakça
İÇİNDEKİLER
4 BÖLÜM
Endüstri 4 ve İnsan Kaynakları
4.1 İnsan Kaynakları Yönetimine Genel Bakış
4.2. Endüstri 4 ve İnsan Kaynakları
4.3. Endüstri 4.0'In İnsan Kaynaklarında Etkilediği Alanlar
Demografik Özelliklere Göre Farklılaşma
İşe Alım Süreci
Performans Değerlendirme
Örgütsel tasarım
Eğitim
İnsan Kaynağı Analitiği
Yenilenen İş Modelleri
Farklı Kuşakların Sürece Entegrasyonu
Dijital İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları
Esnek Ekonomi ve Dijital İş Gücü
Veri Güvenliği
4.4. İnsan Kaynaklarına Etki Eden Makro Gelişmeler
4.5. Endüstri 4 Sürecinde Insan Kaynağında Gerekli Olan Yetenekler Ve Özellikler